Право
Навигация
Реклама
Ресурсы в тему
Новые документы РБ

Законодательство Российской Федерации

Правовые акты Краснодарского края

Архив (обновление)

 

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ ОТ 27.12.96 N 538 О РЕАЛИЗАЦИИ ПЛАНА ДЕЙСТВИЙ ПО УЛУЧШЕНИЮ ПОЛОЖЕНИЯ ЖЕНЩИН И ПОВЫШЕНИЮ ИХ РОЛИ В ОБЩЕСТВЕ ДО 2000 ГОДА В КРАСНОДАРСКОМ КРАЕ

(по состоянию на 10 июля 2006 года)

<<< Назад

             ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
   
                             ПОСТАНОВЛЕНИЕ
                      от 27 декабря 1996 г. N 538
   
           О РЕАЛИЗАЦИИ ПЛАНА ДЕЙСТВИЙ ПО УЛУЧШЕНИЮ ПОЛОЖЕНИЯ
          ЖЕНЩИН И ПОВЫШЕНИЮ ИХ РОЛИ В ОБЩЕСТВЕ ДО 2000 ГОДА В
                           КРАСНОДАРСКОМ КРАЕ
   
       В  целях  реализации  постановления  Правительства  Российской
   Федерации  от  29  августа  1996  г.  N  1032   "Об    утверждении
   Национального плана  действий  по  улучшению  положения  женщин  и
   повышению их роли в обществе до 2000 года" ПОСТАНОВЛЯЮ:
       1.Утвердить план действий  по  улучшению  положения  женщин  и
   повышению их роли в обществе до 2000  года  в  Краснодарском  крае
   (прилагается).
       2.Рекомендовать главам администраций городов и районов края  в
   месячный  срок  разработать  и  утвердить    планы    мероприятий,
   направленных на улучшение положения  женщин  в  социально-трудовой
   сфере.
       3.Департаментам по социальной  защите  населения  (Дорошенко),
   здравоохранению (Долгов), образованию и науке (Чистяков), культуры
   (Саетович), комитетам по физической культуре и спорту (Поддубнов),
   по делам молодежи  (Джеус)  администрации  края,  краевому  центру
   занятости    (Потапкин),    Краснодарскому    краевому      центру
   государственного      санитарно-эпидемиологического        надзора
   (Калашников),  краевому  комитету    государственной    статистики
   (Луняев), государственной инспекции труда по  Краснодарскому  краю
   (Кузыченко) на основе взаимодействия с администрациями  районов  и
   городов, профсоюзными организациями  и  работодателями  обеспечить
   выполнение  плана  действий  по  улучшению  положения  женщин    и
   повышению их роли в обществе до 2000 года.
       4.Основным  исполнителям    информировать    департамент    по
   социальной защите населения администрации края о  ходе  выполнения
   настоящего постановления 25 июля 1997 года, в дальнейшем 25 января
   и 25 июля ежегодно.
       5.Контроль за выполнением настоящего  постановления  возложить
   на первого заместителя председателя  правительства  края  Дьяченко
   Ю.В.
       6.Постановление вступает в силу со дня его подписания.
   
                                             Первый заместитель главы
                                                  администрации края,
                                           председатель правительства
                                                         В.Ф.ГЛАДСКОЙ
   
   
   
   
   
                                                           Приложение
                                                к Постановлению главы
                                                        администрации
                                          от 27 декабря 1996 г. N 538
   
                                  ПЛАН
         ДЕЙСТВИЙ ПО УЛУЧШЕНИЮ ПОЛОЖЕНИЯ ЖЕНЩИН И ПОВЫШЕНИЮ ИХ
                      РОЛИ В ОБЩЕСТВЕ ДО 2000 ГОДА
   
   ----T--------------------------------T-----------T---------------¬
   ¦ N ¦           Мероприятия          ¦   Срок    ¦   Основные    ¦
   ¦п/п¦                                ¦ исполнения¦ исполнители   ¦
   +---+--------------------------------+-----------+---------------+
   ¦ 1 ¦   Подготавливать и издавать:   ¦           ¦               ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦   ¦- статистический  сборник "Семья¦   1997,   ¦краевой комитет¦
   ¦   ¦в Краснодарском крае";          ¦  2000 гг. ¦госстатистики  ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦   ¦- доклады о ходе реализации  мер¦ ежегодно  ¦департамент по ¦
   ¦   ¦в  области  улучшения  положения¦           ¦социальной за- ¦
   ¦   ¦женщин с учетом решений IV  Все-¦           ¦щите населения,¦
   ¦   ¦мирной  конференции по положению¦           ¦администрации  ¦
   ¦   ¦женщин (Пекин, сентябрь 1995 го-¦           ¦городов,       ¦
   ¦   ¦да);                            ¦           ¦районов края   ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦   ¦- ежегодный доклад правительства¦ ежегодно  ¦департамент по ¦
   ¦   ¦Краснодарского края о  состоянии¦           ¦социальной     ¦
   ¦   ¦охраны и соблюдения условий тру-¦           ¦защите населе- ¦
   ¦   ¦да работающих женщин;           ¦           ¦ния, государст-¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦венная         ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦инспекция  тру-¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦да по Красно-  ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦дарскому краю, ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦краевой центр  ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦Госсанэпиднад- ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦зора           ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦   ¦- бюллетень о  положении  женщин¦ ежегодно  ¦краевой центр  ¦
   ¦   ¦на рынке труда края             ¦           ¦занятости насе-¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦ления, краевой ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦комитет госста-¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦тистики        ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦ 2 ¦Информировать население о состо-¦ ежегодно  ¦департамент по ¦
   ¦   ¦янии здоровья женщин и детей и о¦           ¦здравоохранению¦
   ¦   ¦мерах по его укреплению         ¦           ¦               ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦ 3 ¦Разрабатывать предложения по со-¦ ежегодно  ¦краевой центр  ¦
   ¦   ¦действию  занятости  женщин  для¦           ¦занятости насе-¦
   ¦   ¦включения  в проект краевой про-¦           ¦ления          ¦
   ¦   ¦граммы  занятости  населения  на¦           ¦               ¦
   ¦   ¦1998 и последующие годы         ¦           ¦               ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦ 4 ¦Осуществлять  переподготовку   и¦ постоянно ¦краевой центр  ¦
   ¦   ¦повышение квалификации безработ-¦           ¦ занятости на- ¦
   ¦   ¦ных  женщин  по специальностям и¦           ¦селения депар- ¦
   ¦   ¦профессиям, которые соответству-¦           ¦тамент по обра-¦
   ¦   ¦ют потребностям экономики края и¦           ¦зованию и науке¦
   ¦   ¦обеспечивают   конкурентоспособ-¦           ¦администрации  ¦
   ¦   ¦ность женщин на рынке труда     ¦           ¦края           ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦ 5 ¦Поддерживать   самозанятость   и¦ постоянно ¦краевой центр  ¦
   ¦   ¦предпринимательскую   инициативу¦           ¦занятости насе-¦
   ¦   ¦безработных женщин  путем обуче-¦           ¦ления          ¦
   ¦   ¦ния основам  предпринимательства¦           ¦               ¦
   ¦   ¦и финансовой поддержки на стадии¦           ¦               ¦
   ¦   ¦становления собственного дела   ¦           ¦               ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦ 6 ¦Обеспечивать поддержку   доходов¦ постоянно ¦краевой центр  ¦
   ¦   ¦незанятых   женщин,   являющихся¦           ¦занятости насе-¦
   ¦   ¦единственными   кормильцами    в¦           ¦ления          ¦
   ¦   ¦семье, и семей, где оба родителя¦           ¦               ¦
   ¦   ¦являются  безработными  (выплата¦           ¦               ¦
   ¦   ¦пособий,  доплат  на иждивенцев,¦           ¦               ¦
   ¦   ¦оплата  временной нетрудоспособ-¦           ¦               ¦
   ¦   ¦ности,    материальная   помощь,¦           ¦               ¦
   ¦   ¦включая оплату лечения и  отдыха¦           ¦               ¦
   ¦   ¦детей)                          ¦           ¦               ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦ 7 ¦Создавать дополнительные рабочие¦ постоянно ¦краевой центр  ¦
   ¦   ¦места для женщин  в  учреждениях¦           ¦занятости насе-¦
   ¦   ¦социального обслуживания населе-¦           ¦ления          ¦
   ¦   ¦ния и сфере социальных услуг    ¦           ¦               ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦ 8 ¦Рекомендовать руководителям  ор-¦ ежегодно  ¦департамент по ¦
   ¦   ¦ганизаций предусматривать в кол-¦           ¦социальной за- ¦
   ¦   ¦лективных договорах дополнитель-¦           ¦щите населения,¦
   ¦   ¦ные  меры  по  социальной защите¦           ¦крайсовпроф,   ¦
   ¦   ¦женщин                          ¦           ¦администрации  ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦городов районов¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦края           ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦ 9 ¦Проводить  проверки  организаций¦ постоянно ¦департамент по ¦
   ¦   ¦по вопросам предоставления льгот¦           ¦социальной за- ¦
   ¦   ¦и гарантий работающим женщинам  ¦           ¦щите населения,¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦крайсовпроф,   ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦администрации  ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦городов и рай- ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦онов края      ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦10 ¦Изучать правовое  и   социальное¦ постоянно ¦государственная¦
   ¦   ¦положение женщин на предприятиях¦           ¦инспекция труда¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦по Краснодарс- ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦кому краю, де- ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦партамент по   ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦социальной за- ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦щите  населения¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦администрации  ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦края           ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦11 ¦Проводить   проверки   состояния¦ постоянно ¦государственная¦
   ¦   ¦условий и охраны труда женщин на¦           ¦инспекция труда¦
   ¦   ¦производстве                    ¦           ¦по Краснодарс- ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦кому краю, де- ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦партамент по   ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦социальной за- ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦щите населения ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦администрации  ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦края, краевой  ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦центр госсан-  ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦эпиднадзора,   ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦крайсовпроф,   ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦администрации  ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦городов и рай- ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦онов края      ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦12 ¦Рекомендовать работодателям про-¦ с 1997 г. ¦администрации  ¦
   ¦   ¦водить  бесплатные   медицинские¦           ¦городов и рай- ¦
   ¦   ¦осмотры женщин                  ¦           ¦онов края      ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦13 ¦Обеспечить функционирование цен-¦  1997 г.  ¦департамент по ¦
   ¦   ¦тров  планирования семьи, приме-¦           ¦здравоохранению¦
   ¦   ¦нять новые формы и методы работы¦           ¦администрации  ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦края           ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦14 ¦В рамках выполнения  мероприятий¦ ежегодно  ¦департамент по ¦
   ¦   ¦краевой   комплексной  программы¦           ¦социальной за- ¦
   ¦   ¦социальной поддержки малообеспе-¦           ¦щите населения ¦
   ¦   ¦ченных   граждан   предоставлять¦           ¦администрации  ¦
   ¦   ¦места  в  специализированных уч-¦           ¦края           ¦
   ¦   ¦реждениях, реабилитационных цен-¦           ¦               ¦
   ¦   ¦трах для женщин  и  детей,  под-¦           ¦               ¦
   ¦   ¦вергшихся насилию, оказавшихся в¦           ¦               ¦
   ¦   ¦трудной жизненной ситуации, под-¦           ¦               ¦
   ¦   ¦вергшихся  воздействию  радиации¦           ¦               ¦
   ¦   ¦вследствие чернобыльской и  дру-¦           ¦               ¦
   ¦   ¦гих катастроф                   ¦           ¦               ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦15 ¦В соответствии  с  краевой  ком-¦ ежегодно  ¦департаменты по¦
   ¦   ¦плексной  программой  социальной¦           ¦социальной за- ¦
   ¦   ¦поддержки малообеспеченных граж-¦           ¦щите населения,¦
   ¦   ¦дан  развивать сеть социальноза-¦           ¦образованию и  ¦
   ¦   ¦щитных  учреждений  по  работе с¦           ¦науке админист-¦
   ¦   ¦подростками                     ¦           ¦рации края     ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦16 ¦Предоставлять через службу  "Те-¦ постоянно ¦департамент по ¦
   ¦   ¦лефон  доверия" консультации для¦           ¦социальной за- ¦
   ¦   ¦женщин,  оказавшихся  в  сложной¦           ¦щите населения,¦
   ¦   ¦жизненной ситуации              ¦           ¦администрации  ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦городов и райо-¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦нов края       ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦17 ¦Практиковать обслуживание много-¦ постоянно ¦администрации  ¦
   ¦   ¦детных и неполных  семей,  мате-¦           ¦городов и рай- ¦
   ¦   ¦рей-одиночек, беременных женщин,¦           ¦онов края      ¦
   ¦   ¦кормящих матерей товарами первой¦           ¦               ¦
   ¦   ¦необходимости  через специализи-¦           ¦               ¦
   ¦   ¦рованные магазины и отделы      ¦           ¦               ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦18 ¦Провести  краевой  фестиваль  по¦март 1997 -¦комитеты по фи-¦
   ¦   ¦женским  видам спорта "Весна мо-¦ 2000 гг.  ¦зической куль- ¦
   ¦   ¦лодая"                          ¦           ¦туре и спорту, ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦по делам моло- ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦дежи админист- ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦рации края     ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦19 ¦Провести краевой и территориаль-¦ апрель -  ¦комитет по фи- ¦
   ¦   ¦ные фестивали "Спортивная семья"¦ май 1997 -¦зической куль- ¦
   ¦   ¦                                ¦  2000 гг. ¦туре и спорту  ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦администрации  ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦края, городские¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦и районные ко- ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦митеты         ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦20 ¦Создавать женские  физкультурно-¦  1997 -   ¦комитет по фи- ¦
   ¦   ¦оздоровительные центры          ¦  2000 гг. ¦зической куль- ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦туре и спорту  ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦администрации  ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦края, городские¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦и районные ко- ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦митеты         ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦21 ¦Обеспечивать участие  женщин-ру-¦ постоянно ¦администрации  ¦
   ¦   ¦ководителей  в работе российских¦           ¦городов и рай- ¦
   ¦   ¦и зарубежных  семинаров,  конфе-¦           ¦онов края, от- ¦
   ¦   ¦ренций, совещаний   по  вопросам¦           ¦раслевые коми- ¦
   ¦   ¦положения женщин в обществе     ¦           ¦теты профсоюзов¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦22 ¦Осуществлять содействие в работе¦ постоянно ¦администрации  ¦
   ¦   ¦женским общественным организаци-¦           ¦городов и райо-¦
   ¦   ¦ям                              ¦           ¦нов края, отра-¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦слевые комитеты¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦профсоюзов     ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦23 ¦Организовать постоянно действую-¦ постоянно ¦департамент по ¦
   ¦   ¦щие книжные выставки, освещающие¦           ¦культуре адми- ¦
   ¦   ¦различные аспекты положения жен-¦           ¦нистрации края ¦
   ¦   ¦щин в современном обществе      ¦           ¦               ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦24 ¦Содействовать работе клубов мно-¦ постоянно ¦департамент по ¦
   ¦   ¦годетных семей,  а также  клубов¦           ¦культуре адми- ¦
   ¦   ¦по интересам                    ¦           ¦нистрации края ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦25 ¦Практиковать проведение  конкур-¦ постоянно ¦отраслевые ко- ¦
   ¦   ¦сов профессионального мастерства¦           ¦митеты профсою-¦
   ¦   ¦среди различных категорий работ-¦           ¦зов            ¦
   ¦   ¦ниц с широким освещением в прес-¦           ¦               ¦
   ¦   ¦се, на телевидении              ¦           ¦               ¦
   ¦   ¦                                ¦           ¦               ¦
   ¦26 ¦Обобщать и  внедрять опыт работы¦ постоянно ¦комитет по де- ¦
   ¦   ¦с молодежью, особенно девушками,¦           ¦лам молодежи и ¦
   ¦   ¦включая  опыт  социальных  служб¦           ¦администрации  ¦
   ¦   ¦ближнего и дальнего зарубежья   ¦           ¦края           ¦
   L---+--------------------------------+-----------+----------------
   
                                   Заместитель генерального директора
                                       по труду и социальным вопросам
                                    департамента по социальной защите
                                         населения администрации края
                                                         Н.В.ПОЛЯКОВА


<<< Назад

 
Реклама

Тематические ресурсы

Новости сайта "Тюрьма"


Новости

Право Беларуси

Юмор

СНГ Бизнес - Деловой Портал. Каталог. Новости

Рейтинг@Mail.ru

Сайт управляется системой uCoz